13º salário 2026: 1ª parcela até 30/11 em Camaquã e região
Segunda parcela deve cair até 18 de dezembro, data antecipada porque o prazo legal de 20/12 cai num domingo neste ano.
Trabalhadores urbanos, rurais, domésticos, avulsos e também aposentados e pensionistas do INSS em Camaquã e na Costa Doce têm até 30 de novembro, uma segunda-feira, para receber a primeira parcela do 13º salário de 2026. A segunda parcela, que normalmente venceria em 20 de dezembro, foi antecipada para 18 de dezembro porque a data cai em um domingo neste ano. O benefício, pago pelas empresas em duas etapas, é regido pela Lei nº 4.090, de 1962, e também é chamado de Gratificação de Natal.
Quem tem direito e como é calculado o valor
A Gratificação de Natal contempla empregados contratados durante o ano, trabalhadores demitidos sem justa causa e mulheres em licença-maternidade, além dos vínculos urbano, rural, doméstico e avulso. Em casos de afastamento por acidente de trabalho, aplicam-se regras específicas de cálculo. Aposentados e pensionistas recebem o abono anual conforme calendário próprio da Previdência Social.
O cálculo considera a remuneração do trabalhador e o número de meses trabalhados no ano, sendo que cada período com pelo menos 15 dias de serviço conta como mês completo. Um empregado que recebe R$ 3 mil por mês e trabalhou os 12 meses do ano tem direito a um 13º salário bruto de R$ 3 mil: R$ 1.500 na primeira parcela e o valor restante na segunda, já com os descontos obrigatórios. Horas extras habituais, comissões e adicionais também podem influenciar o valor final do benefício.
Serviço: antecipação e o que fazer se o prazo não for cumprido
As empresas podem antecipar a primeira parcela entre fevereiro e novembro. Quem solicitar o adiantamento em janeiro também pode receber essa parte do 13º junto com as férias, conforme previsto na legislação trabalhista.
Caso o pagamento não seja feito dentro do prazo, o trabalhador pode procurar o setor de recursos humanos da empresa, buscar orientação no sindicato da categoria ou registrar denúncia nos canais oficiais do Ministério do Trabalho e Emprego. Também é possível recorrer à Justiça do Trabalho para cobrar valores não pagos. O empregador que descumprir os prazos legais está sujeito a penalidades administrativas e pode responder a processo judicial.
Além de reforçar o orçamento das famílias, o 13º salário tende a aquecer o comércio de Camaquã e das demais cidades da Costa Doce na reta final do ano, período de maior movimento em lojas por conta do Natal. Parte do valor extra, no entanto, costuma ser direcionada por consumidores para quitar dívidas e organizar as contas antes da virada do ano.
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